La représentativité des organisations patronales de la branche des salariés en portage salarial n’a jamais été mesurée par le ministère du Travail.
La première enquête de représentativité patronale, selon les critères de la réforme du 5 mars 2014, a été réalisée en 2017. La branche du portage salarial en a été exclue. Elle ne pourra cependant échapper à la prochaine enquête, programmée en 2021.
C’est pour cela qu’aucune organisation patronale du portage salarial ne figure dans la liste des organisations patronales représentatives arrêtées par le ministère du Travail. Dans l’attente de cette échéance, aucune organisation patronale n’est représentative.
Si elle regrette qu’aucune enquête n’ait été réalisée en 2017, la FEPS remplit de son côté tous les critères de représentativité et souhaite que le ministère du Travail procède à cette enquête.
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